Conditions et modalités de reprise du personnel en cas de changement de titulaire d’un marché public

Type de projet

Gestion des ressources humaines, Gestion administrative

Année

2023

Domaine de compétence

Commande publique, Conseil, Fonction publique / droit disciplinaire

Projet

Demande d’analyse, par le titulaire actuel d’un marché public portant sur les dispositifs municipaux d’animation et de loisirs, de l’obligation de reprise du personnel par le nouvel attributaire du marché et des obligations de l’acheteur à ce sujet, en application de l’article L. 1224-1 du code du travail ou d’une convention collective et eu égard aux règles de mise en concurrence.

Mission

Conseil. Rédaction d’une consultation juridique.

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